Статьи

HR-процессы HR-специалист Бухгалтер Внедрение КЭДО Военная служба Воинский учет Выбор решения Выявлено нарушение Дистанционная работа Дисциплина труда Законодательство Изменение условий Изменения закона Иностранные работники Инструкция Исправление ошибки КЭДО КЭДО-специалист Кадровик Кадровое делопроизводство Кадровые документы Кадровый аудит Кадровый аудит Кейс Конфликт ЛНА Материальная ответственность Медиация Медиация Мобилизация Мобилизация сотрудника Нарушение дисциплины Нет документа Новый документ Обзор изменений Оплата труда Оптимизация процессов Ответственность Ответ эксперта Отпуска Охрана труда Охрана труда Оценка рисков Ошибка в документах Персональные данные Подготовка действий Практика Роструда Практика СВО Практика медиатора Практическая статья Премирование Прием на работу Прием сотрудника Проверка Проверки Работник Рабочее время Разбор ситуации Разъяснение требований Риск штрафа Руководитель СВО Собственник Соискатель Сокращение Судебная практика Судебный разбор Судебный спор Трудовой спор Трудовые отношения Трудовые споры Увольнение Увольнение Участник СВО Чек-лист Юрист
Сбросить
25 сентября 2026 4 мин.

Можно ли использовать факсимиле в кадровых документах?

Использование факсимильного воспроизведения подписи руководителя само по себе не запрещено, но возможность его применения напрямую зависит от вида…
14 сентября 2026 5 мин.

Как перевести бумажные ЛНА в КЭДО и можно ли использовать ПЭП для ознакомления работников

Переход на кадровый электронный документооборот (КЭДО) неизбежно сталкивает работодателей с рядом практических и юридических вопросов.
14 августа 2026 5 мин.

Документы об образовании и семейном положении при приеме на работу

В практике кадрового делопроизводства часто возникает вопрос о границах полномочий работодателя при истребовании документов от сотрудников.
10 августа 2026 13 мин.

Трудоустройство несовершеннолетних работников: порядок оформления

Трудоустройство несовершеннолетних работников требует от работодателя повышенного внимания к требованиям трудового законодательства.
1 июля 2026 4 мин.

Увольнение в связи с непрохождением испытательного срока: на что важно обратить внимание

Увольнение в связи с непрохождением испытательного срока - штатная ситуация для работодателя.  Испытательный срок как раз и предназначен…
23 мая 2026 4 мин.

Проверяем соблюдение работодателем требований Трудового кодекса РФ при трудоустройстве лиц, не достигших 16 лет

Проверочный лист, вопрос Описание вопроса Суть проверки Какие документы могут запросить инспекторы ГИТ Что необходимо проверить Возможные…
17 марта 2026 5 мин.

Кадровый электронный документооборот: основные положения.

Активное внедрение автоматизированных процессов и технологий привело к изменению и кадрового документооборота.
28 ноября 2023 6 мин.

Прием на работу бывшего госслужащего. Как оформить уведомление о бывшем госслужащем

Порядок приема на работу бывших госслужащих отличается от обычного порядка трудоустройства, поэтому часто вызывает у работодателя ряд вопросов
24 ноября 2023 5 мин.

С чего начать аудит локальных нормативных актов

Очень важно, чтобы ЛНА соответствовали требованиям трудового законодательства и отвечали конкретным целям, для достижения которых они издаются.
10 ноября 2023 7 мин.

Трудоустройство инвалидов

Расскажем, как работодателю выполнить требования законодательства в части исполнения закона о предоставлении рабочих мест инвалидам
1 2