Практические ответы: Гарантии работникам, Пенсии, Трудовой договор

Сбросить
1 мин.

Относится ли сотрудница, у которой есть несовершеннолетний ребенок, в официальном браке она не состоит, но в свидетельстве о рождении ребенка отец внесен, к категории одинокой матери по смыслу ч. 4 ст. 261 Трудового кодекса РФ?

Относится ли сотрудница, у которой есть несовершеннолетний ребенок, в официальном браке она не состоит, но в свидетельстве о рождении ребенка отец…
42 сек.

Обязан ли работодатель предоставлять перерывы для кормления ребенка (детей) работающей женщине при отсутствии ее письменного заявления, если ему известно о наличии у нее ребенка в возрасте до полутора лет?

Обязан ли работодатель предоставлять перерывы для кормления ребенка (детей) работающей женщине при отсутствии ее письменного заявления, если…
24 сек.

Обязан ли работодатель указывать адрес места жительства работника в реквизитах трудового договора, и необходимо ли в случае его включения указывать страну?

Обязан ли работодатель указывать адрес места жительства работника в реквизитах трудового договора, и необходимо ли в случае его включения указывать…
39 сек.

Требуется ли в трудовом договоре указывать страну («Российская Федерация») в составе адреса работодателя и в составе формулировки места работы?

Требуется ли в трудовом договоре указывать страну («Российская Федерация») в составе адреса работодателя и в составе формулировки места…