Практические ответы: Сокращение, Вахтовый метод, Изменение условий

Сбросить
52 сек.

Можно ли применять ретроспективную оговорку к дополнительному соглашению к трудовому договору о переводе с полной занятости на 0,5 нормы рабочего времени с изменением оплаты труда - пропорционально отработанному времени?

Можно ли применять ретроспективную оговорку к дополнительному соглашению к трудовому договору о переводе с полной занятости на 0,5 нормы рабочего…
1 мин.

Нужно ли предлагать сокращаемому сотруднику сводные 0,4 штатной единицы от должности, на которой 0,6 части штатной единицы занимает сотрудница на условиях неполного рабочего времени? Считается ли эта часть должности вакансией?

Нужно ли предлагать сокращаемому сотруднику сводные 0,4 штатной единицы от должности, на которой 0,6 части штатной единицы занимает сотрудница на…
26 сек.

Как оформить и оплатить отсутствие работника на рабочем месте в период вахты по причине ухудшения состояния здоровья, если листок нетрудоспособности не оформляется?

Как оформить и оплатить отсутствие работника на рабочем месте в период вахты по причине ухудшения состояния здоровья, если листок нетрудоспособности…
31 сек.

В каком размере подлежит оплате время недопуска работника к работе по состоянию здоровья до организованного выезда с вахты для оформления листка нетрудоспособности?

В каком размере подлежит оплате время недопуска работника к работе по состоянию здоровья до организованного выезда с вахты для оформления листка…