40 сек. Допускается ли употребление римских цифр (I, II) для обозначения квалификационной категории в наименовании должности? Допускается ли употребление римских цифр (I, II) для обозначения квалификационной категории в наименовании должности?
43 сек. Можно ли указывать в штатном расписании неполную штатную единицу (например, 0,5) и соответствующий ей размер фонда оплаты труда с целью отражения реальной потребности в штатной численности, и какие риски несет работодатель при таком оформлении? Можно ли указывать в штатном расписании неполную штатную единицу (например, 0,5) и соответствующий ей размер фонда оплаты труда с целью…
39 сек. Вправе ли работодатель направить трудовую книжку третьему лицу, указанному в заявлении работника в качестве получателя почтового отправления? Вправе ли работодатель направить трудовую книжку третьему лицу, указанному в заявлении работника в качестве получателя почтового отправления?
26 сек. Необходимо ли оформлять бумажную трудовую книжку при заключении трудового договора с работником, который ранее не работал по трудовому договору, но имеет 14 лет военной службы? Необходимо ли оформлять бумажную трудовую книжку при заключении трудового договора с работником, который ранее не работал по трудовому договору, но…
40 сек. Допускается ли использование выписки из индивидуального лицевого счета застрахованного лица (форма СЗИ-ИЛС) в качестве документа для подсчета страхового стажа при назначении пособий по временной нетрудоспособности? Допускается ли использование выписки из индивидуального лицевого счета застрахованного лица (форма СЗИ-ИЛС) в качестве документа для подсчета…
