25 сентября 2026 6 мин. Как оформить разъездной характер работы при использовании автомобиля? Для выполнения задач разъездного характера сотрудники используют транспорт, который может быть как корпоративным, так и их собственным личным…
24 сентября 2026 5 мин. Как уволить сотрудника до окончания испытательного срока: пошаговая инструкция и разбор судебных рисков Расторжение трудового договора в связи с неудовлетворительным результатом испытания до истечения установленного срока — процедура, требующая от…
24 сентября 2026 6 мин. Как правильно уведомить работника о сокращении: легитимные способы, сроки и действия при отказе Ошибка на этапе уведомления работника может привести к признанию увольнения незаконным, восстановлению сотрудника на работе через суд и выплате…
2 сентября 2026 5 мин. Как оформить направление на периодический медосмотр: пошаговая инструкция и оплата Организация периодических медицинских осмотров — это не просто формальность, а строго регламентированная процедура, закрепленная в Трудовом кодексе…
20 августа 2026 4 мин. Как установить ненормированный рабочий день: пошаговое руководство Ненормированный рабочий день (НРД) — это особый режим, который позволяет работодателю эпизодически привлекать сотрудников к работе за пределами их…
20 августа 2026 6 мин. Запрет на командировки беременных: что делать, если работница не сообщила о беременности Вопросы, связанные с направлением в служебные командировки беременных женщин, традиционно входят в «красную зону» кадрового делопроизводства.
5 августа 2026 10 мин. Конфликт на работе становится преступлением: что делать работодателю Конфликты между сотрудниками иногда выходят за рамки словесных перепалок и перерастают в действия, которые квалифицируются уже не как нарушение…
24 июля 2026 18 мин. Температура на рабочем месте летом: что делать работодателю, если нормы превышены С приходом летней жары вопрос соблюдения температурного режима на рабочих местах становится одним из самых острых для работодателей.
22 мая 2026 5 мин. Представление прокуратуры об устранении нарушений законодательства о социальной защите инвалидов и о занятости населения: что делать, если вы получили «письмо счастья» Квотирование рабочих мест для трудоустройства инвалидов является одним из ключевых механизмов реализации государственной политики в сфере занятости…
24 апреля 2026 6 мин. Алгоритм процедуры сокращения численности (штата) организации Как неоднократно отмечал Верховный Суд РФ, определение структурной численности организации, включая изменение структуры, штатного расписания и…
10 ноября 2023 5 мин. Трудовой договор организации: как провести аудит Зачем работодателю нужно проводить аудит трудового договора?
10 ноября 2023 3 мин. Приказ (распоряжение) работодателя: как провести аудит При проверке приказов и распоряжений следует выполнить четыре важных действия.
