Статьи

HR-процессы HR-специалист Бухгалтер Внедрение КЭДО Военная служба Воинский учет Выбор решения Выявлено нарушение Дистанционная работа Дисциплина труда Законодательство Изменение условий Изменения закона Иностранные работники Инструкция Исправление ошибки КЭДО КЭДО-специалист Кадровик Кадровое делопроизводство Кадровые документы Кадровый аудит Кадровый аудит Кейс Конфликт ЛНА Материальная ответственность Медиация Медиация Мобилизация Мобилизация сотрудника Нарушение дисциплины Нет документа Новый документ Обзор изменений Оплата труда Оптимизация процессов Ответственность Ответ эксперта Отпуска Охрана труда Охрана труда Оценка рисков Ошибка в документах Персональные данные Подготовка действий Практика Роструда Практика СВО Практика медиатора Практическая статья Премирование Прием на работу Прием сотрудника Проверка Проверки Работник Рабочее время Разбор ситуации Разъяснение требований Риск штрафа Руководитель СВО Собственник Соискатель Сокращение Судебная практика Судебный разбор Судебный спор Трудовой спор Трудовые отношения Трудовые споры Увольнение Увольнение Участник СВО Чек-лист Юрист
Сбросить
25 сентября 2026 6 мин.

Как оформить разъездной характер работы при использовании автомобиля?

Для выполнения задач разъездного характера сотрудники используют транспорт, который может быть как корпоративным, так и их собственным личным…
11 сентября 2026 5 мин.

Как закрыть должность и уволить сотрудника с минимальными рисками: сокращение или соглашение сторон

Оптимизация бизнес-процессов или закрытие представительства в регионе часто ставит перед работодателем сложную задачу: как уволить сотрудника, чья…
27 августа 2026 4 мин.

Как изменить территорию работы сотрудника: разбор норм и судебной практики

Вопрос корректировки зоны ответственности сотрудников возникает у работодателей регулярно, особенно в сфере продаж и обслуживания.
12 августа 2026 7 мин.

Трудовые гарантии для работников с детьми: запреты, риски и законные варианты увольнения

В кадровой практике вопросы расторжения трудового договора с работниками, имеющими детей, всегда требуют повышенного внимания.
30 июня 2026 6 мин.

Судебная практика по восстановлению работников: распространенные категории споров

Споры по восстановлению работников на работе остаются самыми распространенными и значимыми категориям дел в судебной практике.  Анализ…
30 июня 2026 4 мин.

Судебная практика по восстановлению работников, уволенных по сокращению численности или штата

Сокращение численности или штата, влекущее за собой увольнение работников, представляет серьезные риски для работодателей: споры с…
22 мая 2026 2 мин.

Отзыв заявления на увольнение сотрудника при врученном оффере другому кандидату

Описание ситуации Подробный разбор ситуации Возможные риски Описание ситуации Сотрудник написал заявление на увольнение по собственному…
6 мая 2026 3 мин.

Переговоры об увольнении по соглашению сторон, когда претензий нет: взгляд медиатора

Ситуация К работнику нет претензий, но его функция больше не нужна. Работодатель готов выплатить три оклада, но хочет избежать процедуры…
30 апреля 2026 1 мин.

Отказ в приеме на работу в связи с отсутствием в трудовой книжке работника записи об увольнении с предыдущего места работы

Описание ситуации Подробный разбор ситуации Практические рекомендации Описание ситуации Работодатель отказал работнику в приеме на работу…
28 апреля 2026 1 мин.

Увольнение конфликтного работника: как сохранить лицо и репутацию компании

Увольнение сотрудника - один из самых стрессовых управленческих процессов.  Статистика неумолима: более 60% расставаний сопровождаются…
24 апреля 2026 2 мин.

Сокращение работника после выхода из отпуска по уходу за ребенком

Описание ситуации Подробный разбор ситуации Возможные риски Практические рекомендации Описание ситуации Работодатель во время нахождения…