28 апреля 2026 1 мин. Увольнение конфликтного работника: как сохранить лицо и репутацию компании Увольнение сотрудника - один из самых стрессовых управленческих процессов. Статистика неумолима: более 60% расставаний сопровождаются…
10 ноября 2023 4 мин. Увольнение с конфликтом: как сопровождение процесса сэкономило компании 2 млн рублей Конфликтное увольнение – в топе споров с сотрудниками.
10 ноября 2023 5 мин. Сотрудник увольняется по собственному желанию и идет в суд: что не так сделал работодатель Даже после увольнения по собственному желанию между сотрудниками и работодателями возникают конфликты.
10 ноября 2023 3 мин. Медиативная оговорка в договоре поможет снизить риски судебного спора Медиативная оговорка – это условие об урегулировании возникшего спора при участии посредника (медиатора) с помощью процедуры медиации…
10 ноября 2023 3 мин. Штраф после суда по трудовому спору Проигранный трудовой спор с работником не только обязывает работодателя выполнить решение суда, но и в некоторых случаях влечет наложение…
9 ноября 2023 5 мин. Управление дисциплиной труда в компании Можно ли эффективно организовать управление персоналом без построения дисциплины труда?
