Табель учета рабочего времени в праздники

6 мая 2026

Нас спрашивают:

«Как правильно в табеле учета рабочего времени отразить рабочую смену работника по графику, которая выпадает на праздничный день (например, 8 марта): код «Я» (явка) или «РВ»?»

Наш ответ:

В табеле учета рабочего времени работа в выходной или нерабочий праздничный день всегда должна обозначаться кодом «РВ» (работа в выходные и нерабочие праздничные дни) независимо от того, выпадает она на рабочий день по графику сотрудника или он привлечен к работе в свой выходной день в связи с производственной необходимостью (ст. 113 Трудового кодекса РФ).

Код «Я» (явка) применяется только для обозначения работы в рабочие дни по графику работника, которые не относятся к работе в нерабочие праздничные дни. 

А вот кодом «РВ» уже отмечается работа в нерабочие праздничные дни или выходные дни по графику работника.

Проставление кода «РВ» необходимо также и для обоснования расходов работодателя на предоставление повышенных гарантий работнику в связи с осуществлением работы в нерабочий праздничный день (ст. 153 Трудового кодекса РФ)
Свяжитесь с нами!

Чтобы получить анкету для подготовки индивидуального предложения:

- написать на почту i.krotov@mitrofanova.ru

- позвонить по тел. +7(916) 416-49-60

Проконсультироваться

Поделиться материалом
Скопировать ссылку